浙江杭州有一位1.85米身高的女子，准备应聘美术老师，可是因为身高太高直接被拒绝。招聘机构负责人则认为并不存在身高歧视，但是1.85米的身高并不方便教学。

我国教师资格条例中对于身高没有明确的要求，但部分地方教师在体检时要求女性不低于150，男性不低于155。其中申请幼儿园教师的资格者可以适当性放宽，比如女性不低于145厘米，男性不低于150厘米。以身高过高直接拒绝录用闻所未闻，存在身高歧视之嫌疑，不应该有身高歧视，健康歧视以及性别歧视。